آپ کا ٹراپ کارڈ علم ہے.
اگر آپ کئی درجن نوکری اشتہارات کو احتیاط سے پڑھتے ہیں، تو آپ کو یہ معلوم ہو گا کہ سب سے زیادہ مینیجرز اپنی کمپنی میں صحیح، ذمہ دار اور انتظامی ملازمین کو دیکھنے کا خواب دیکھتے ہیں. تاہم، اس کا یہ مطلب نہیں ہے کہ کامیاب کامیاب کیریئر ان ماتحتوں کو انتظار کررہا ہے، جو اوپر کی خصوصیات زیادہ تر ترقی پذیر ہیں. حقیقت میں، چیف کے حکموں کے استعفی اور فوری طور پر مکمل طور پر دفتر "پلاکٹن" بہت زیادہ ہے.
کیریئر کی ترقی پر شمار صرف وہی ہوسکتا ہے جو اپنی انفرادیت کا مظاہرہ کرنے سے ڈرتے ہیں، ماہرین کو مخصوص موقع پر تشخیص کرتے ہیں اور بعض کاموں کو حل کرنے کے اختیارات فراہم کرتے ہیں. اس کے علاوہ، ایک کیریئر بنانے کے لئے ایک شخص مندرجہ ذیل خصوصیات ہونا ضروری ہے.
1. دیگر ملازمین کے درمیان فرق کرنے کے لئے ایک اہم شرط ہے. نئے خیالات پیش کرتے ہیں، منصوبوں کی ترقی کرتے ہیں، کاروباری شراکت داروں کے ساتھ رابطے قائم کرتے ہیں - یہ سبھی اقدامات ترازووں پر پھینکے جاتے ہیں، جس کے سربراہ نئے تقرریوں پر فیصلہ کرتے ہیں.
2. اگر ایک پیشہ ور کامیاب ہونے چاہیں تو، ان کا علم اسی سطح پر نہیں رہنا چاہئے جس میں وہ یونیورسٹی کے اختتام پر تھے. یہ ضروری ہے کہ غیر ملکی زبان کو بہتر بنانے کے لئے، نئے کمپیوٹر پروگراموں کو ماسٹر کرنے کے لۓ، قریبی خصوصیات کے مالک بن سکیں.
ایچ. دنیا کے سب سے زیادہ کامیاب لوگوں کے تجربے کے طور پر، ایک کیریئر بنانے کے لئے، ایک polyglot، ایک erudite جینس، ضروری نہیں ہے کے طور پر. یہ غیر معمولی کاموں سے نمٹنے کے لئے کافی نہیں ہے. یہ ثابت ہوتا ہے کہ کامیابی کے راستے میں خوف کا بنیادی وقفہ ہے. اس طرح آپ تلاش کر سکتے ہیں کہ کس طرح سب سے اوپر سے مینیجر حاصل کرنا ہے.
4 اکثر کیریئر سیڑھی کے ذریعے فروغ دینے کے لئے سبھی کی ایک کھیل کی ضرورت ہوتی ہے. آپ کو حقیقت یہ ہے کہ قیادت آپ کے نئے منصوبے کو قبول نہیں کرے گا یا اس اقدام کو تنقید کے لئے تیار کرنے کی ضرورت ہے. لیکن، جیسا کہ وہ کہتے ہیں، جو خطرات نہیں لیتے، وہ شیمپین نہیں پیتے ہیں!
اپنے ناک کے سامنے باس کرو
حکام کی مثبت تشخیص ایک قسم کی لوٹوموٹو ہے، جو کیریئر سیڑھی پر ایک محنت کش ملازم کو منتقل کرتی ہے. لیکن ذہن میں رکھو، ایک حقیقی کیریئرسٹسٹ باس کے ساتھ پھیلنے یا واقف کرنے کی اجازت نہیں دیتا. یہ ظاہر کرنے کے لئے کافی ہے کہ آپ مالک کا احترام کرتے ہیں اور اپنی اتھارٹی کو تسلیم کرتے ہیں.
1. کبھی بھی ممکنہ طور پر باس بھر میں آنے والے وجوہات کی بناء پر کبھی نہیں دیکھیں. وہ فیصلہ کر سکتا ہے کہ آپ اپنے آپ کو فیصلے کرنے کے قابل نہیں ہیں، اور مناسب نتیجہ نکالیں.
2. اپنے ساتھیوں کے ساتھ باس پر گفتگو کرنے سے بچیں، اپنی ذاتی زندگی، عادات یا عجیب چیزوں کو اپنا رویہ نہ دکھائیں.
ایچ. فوجی احکامات کے طور پر مالک کے احکامات کو مت چھوڑیں. اپنی رائے کا اظہار کریں، تفصیلات واضح کریں، آپ کے کام کے وقت قابل قبول ہونے پر بات کریں. اس سے آپ کو مزید قابلیت حاصل کرنے میں مدد ملے گی جو رہنما سے پوچھتا ہے.
4. اچھی طرح سے، لیکن آپ کے ساتھ اڑانے کے لئے کسی بھی کوشش کو مضبوط بنانے کے. کبھی بھی آپ کے مفادات کی خلاف ورزی نہ کریں.
سب کے ساتھ اچھے تعلقات کو برقرار رکھنے کی خواہش ہمیں اپنے ساتھیوں کو ان کے لئے کچھ انجام دینے سے انکار کرنے کی اجازت نہیں دیتا. ان درخواستوں کو مسترد کرنے کے بارے میں جانیں جو غیر معمولی ہوتے ہیں اور آپ سے کام کرنے سے روکتے ہیں. انکار صاف، صاف اور تیز ہونا چاہئے. مجھے مضبوطی سے یقین ہے کہ: "مجھے افسوس ہے، لیکن میں ایسا نہیں کر سکتا." یہ پرسکون اور خاموش بات کرو. مجھ پر یقین کرو، آپ کو سنا جائے گا.
مقاصد اور معنی
یہ سمجھنا ضروری ہے کہ آپ کے لئے کیریئر کی ترقی کی اونچائی کیا ہے: کیا آپ سی ای او بننے کا خواب دیکھتے ہیں یا کیا آپ HR HR کے سربراہ بننا چاہتے ہیں؟ سڑک کی ابتدا میں یہ بھی ضروری ہے کہ آپ کسی بھی حالت میں کسی کیریئر کے لئے قربان کرنے کے لئے تیار نہیں ہیں. اس کا شکریہ، آپ کو واضح طور پر سمجھا جائے گا کہ آپ کونسی کوشش کر رہے ہیں اور آپ کی کونسی پیشکش آپ کے قابل نہیں ہیں. اور کیریئرسٹس کے لئے کچھ اور تجاویز.
1. اکثر اعلی مقام پر قبضہ کرنے اور بہت کمانے کی خواہش ناممکن ہے - خلاصہ کی وجہ سے. اپنے چڑھنے کیریئر سیڑھی الگ الگ مراحل میں توڑ دو، اور پھر آپ کا خواب حقیقت کے قریب آ جائے گا.
2. متوقع ٹائم فریم مقرر کریں جس میں آپ ہر مراحل کو مکمل کرنے کا ارادہ رکھتے ہیں.
3. اس مقصد کو ہر ہفتے کے اختتام تک آپ کو مقصد حاصل کرنے کے لئے کیا نشان لگایا جائے گا اس کا قاعدہ بنائیں.
4. اگر کچھ کام نہیں کرتا، تو اس وقت ناکامیوں کو وقت یا ناپسندوں کی نگہداشت کے لۓ ناکام نہیں لکھیں. سب سے پہلے، اپنے آپ کی وجہ سے نظر آتے ہیں: یہ وہی ہے جو آپ نے وقت کا غلط استعمال کیا ہے یا کسی کے ساتھ رابطہ قائم کرنے میں ناکام رہے.
ساتھ ساتھ چلنے کے لئے خوشگوار
مت بھولنا کہ آپ کے ارد گرد آپ کے ارد گرد لوگ نہ صرف ساتھی ہیں، بلکہ حریف بھی ہیں. اسی وقت، سورج کے نیچے ایک جگہ کے لئے جدوجہد میں، یہ ایماندار طریقے سے منتخب کرنے کے لئے بہتر ہے. اس ٹھیک لائن پر کیسے توازن ہے؟
1. ممکنہ ساتھیوں کی مدد کرنے کی کوشش کریں، اگر وہ درخواستوں کے ساتھ آپ کو تبدیل کردیں. اس کے بعد آپ ہمیشہ ان کی حمایت پر شمار کرسکتے ہیں: مثال کے طور پر، کام کے وقت کے دوران وہ آپ کو تفویض کے شرائط کو ضائع کرنے کی اجازت نہیں دے گی.
2. منصوبوں اور منصوبوں کا اشتراک کرنے میں جلدی مت کرو. خاص طور پر فوری ساتھی ان کو اپنے لئے دور کر سکتے ہیں.
3. سرکاری ناولوں سے بچیں. تعلقات میں وقفے کی صورت میں، بعض ساتھی آپ کی مدد کریں گے، اور کسی سابق سابق ساتھی کی جانب سے ہو گی. اس گھر کے ڈرامے کے عقائد کئی سال تک آپ کو ہنسی کریں گے.